青岛学院教师待遇及院校综合信息

一、教师待遇(2025年最新数据)

根据山东省属高校及青岛地区教师薪资调研,青岛学院教师待遇如下:

岗位/职称年薪范围月薪构成福利补贴
副教授18-23万元基本工资+绩效+科研奖励住房补贴(15-40万)、公积金(约2200元/月)、取暖费(3200元/年)
讲师13-15万元月薪8500元(含课时费、科研奖励)安家费(5-25万)、节假日福利(购物卡等)、五险一金
助教10-12万元月薪6000-8000元人才引进补贴、免费体检、带薪寒暑假
其他收入监考费(300元/次)、超课时费(60-80元/节)、科研项目劳务费(最高20%)

实际收入与科研产出、职称晋升挂钩,科研绩效可达5-7万元/年。

青岛市区房价较高(约1.5万/㎡),建议结合安家费政策评估购房压力。


二、院校综合信息

办学层次与排名

山东省属普通本科院校,非“双一流”,但部分专业(如计算机、土木工程)在省内认可度较高。

2025年软科中国大学排名:未进入全国前300,但工科专业就业率稳居省内前50%。

优势专业

工科类:计算机科学与技术、人工智能、土木工程(校企合作资源丰富)。

商科类:会计学、金融科技(实践教学突出,与本地企业合作紧密)。

录取分数线(2024年参考)

| 省份 | 理科/物理类 | 文科/历史类 |

|----------|-----------------|-----------------|

| 山东 | 480分 | 510分 |

| 河南 | 490分 | 520分 |

学生口碑

优点:实践课程多、教师科研指导细致。

缺点:校区位置较偏(城阳区),部分设施待升级。

院校简介

前身为青岛大学独立学院,2021年转设为民办本科,现有专任教师800余人,其中博士占比35%。

推行“优绩优酬”考核制度,科研奖励上不封顶。


三、总结

青岛学院教师待遇在山东省属高校中处于中等偏上水平,适合注重科研自由度和职业稳定性的求职者。若需更高薪资或平台,建议关注青岛大学等双一流高校。

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